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<p> 根据教学需要，经宜春市人民政府同意，宜春市教体局直属学校决定面向2022届毕业生择优引进(招聘)教师128名。现将有关事项公告如下： </p> <p> <strong>一、招聘原则</strong> </p> <p> 坚持公开公平、择优引进(招聘)的原则。 </p&g
<p> 为深化新时代教师队伍建设改革，充实教师队伍，促进我区教育事业发展，依据《劳动法》、《劳动合同法》，参照事业单位公开招聘相关原则和程序，现面向社会公开招聘员额教师。 </p> <p> <strong> 一、招聘原则</strong> </p> <p> 坚持民主、公开、竞争、择优方
<p> 10月27日下午，自治区教育厅召开2021年下半年全国中小学教师资格考试(笔试)组考和疫情防控工作调度视频会，对本次国考疫情防控和考务组织工作进行再动员、再部署、再强调。自治区党委教育工委书记、教育厅党组书记、厅长黄雅丽主持会议并讲话。呼和浩特市政府副秘书长赵明介绍呼和浩特市近期疫情防控工作整体情况和呼和浩特市考点准备情况。 </p> <p>
<p> 近年来，滨州医学院围绕立德树人根本任务，严格落实师德师风作为评价教师的第一标准，实施师德师风建设“五大工程”，并在每项工程中锚定三个支点，扎稳建设根基，高起点谋划、高标准落实、高质量推进，努力打造一支党和人民满意的高素质专业化创新型教师队伍，助力学校“十四五”高质量发展。 </p> <p> “一体一票一析”，健全师德建章立制工程。“一
<p> 近日内蒙古部分地区发生新冠肺炎疫情，为最大限度减少疫情对中小学教育教学的影响，内蒙古自治区教育厅和相关盟市教育局、旗县教育局、中小学校四级联动，及时出台线上教学实施方案、提供技术支撑服务、安排教研部门跟进教学指导，全力保障疫情地区“停课不停学”“离校不离教”。 </p> <p> 及时提供技术保障服务 </p> <
<p> 日前，河北区教育举办了以“教育报国守初心 立德树人担使命”为主题的师德演讲比赛活动。 </p> <p> 来自全区50个单位的50名一线教师分别参加了中学组、小学组和幼儿园组比赛。教师们通过讲述自己或身边先进教师、先进集体爱岗敬业、无私奉献的典型事迹，充分展示了广大教师在平凡的工作岗位上所做出的不平凡业绩。 </p>
<p> 为加强全省普通话水平测试员队伍建设，进一步推动我省语言文字工作再上新台阶，10月27日，全省第28期普通话水平测试员培训班在登封举办，省教育厅二级巡视员董学胜出席开班仪式并讲话。来自各省辖市、省直管县、部分高校和广电系统的69名学员参加培训。 </p> <p> 董学胜指出，普通话水平测试是推广普通话的重要手段，也是做好语言文字工作的重
<p> 近日，市财政局、市教委发布《关于进一步做好农村义务教育学生营养改善计划有关工作的通知》，从2021年秋季学期起，国家试点、地方试点膳食补助标准由每生每天4元提高至5元。 </p> <p> 我市农村义务教育学生营养改善计划(以下简称营养改善计划)实施以来，试点区县农村学生营养健康状况明显改善，得到学生、家长和社会各界的广泛认可。
<p> 为深入开展师德师风教育，全面提升全市教师思想政治素质和职业道德水平，近日，赣州市教育局在章江路小学东校区成功举办了2021年赣州市师德典型事迹宣讲报告会。 </p> <p> 报告会上，10位师德宣讲团教师结合工作事迹，倾情讲述师德故事，赢得阵阵热烈掌声。这10位教师是在各县(市、区)及市直学校遴选推荐的基础上，经过重重筛选，综合评审最
<p> 根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)、《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(粤发[2018]25号)、《关于进一步挖潜创新加强中小学教职工管理的实施办法》(粤机编办发[2020]278号)及《仲恺高新区教师人才队伍引进工作方案》(惠仲编办[2021]35号)规定，结合我区实际，现决定2021年第二批面向广东省内国家级高新区引进
<p> 根据《事业单位人事管理条例》、《关于全面做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社发[2021]1号)及我省事业单位公开招聘相关政策精神，辉南县面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下： </p> <p> <strong>一、招聘计划</strong> </p> <p&g
<p> 为深入实施“人才强县”战略，优化人才队伍结构，加快推进肥西教育事业高质量发展，经县委、县政府同意，面向教育部直属6所师范类大学和985高校公开引进人才50名。现将有关事项公告如下： </p> <p> <strong>一、引进原则</strong> </p> <p> (一)坚持
<p> 为加快国家自主创新示范区和教育部基础教育课程改革示范实验区建设，适应郑州高新区教育事业发展需要，加强教师队伍建设，经郑州高新区管委会研究决定，面向六所部属师范院校2022年应届毕业生<a href="https://www.jiaoshi.com.cn" target="_blank">招聘教师</a>20
<p> 根据《事业单位人事管理条例》、《关于全面做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》(吉人社发[2021]1号)及我省事业单位公开招聘相关政策精神，为促进高校毕业生就业工作，拟面向社会公开发布专项招聘高校毕业生公告。现将有关事宜公告如下： </p> <p> <strong>一、招聘计划</strong> &
<p> 根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发[2011]10号)、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发[2017]37号)有关规定，为优化教育系统人才结构，打造高素质专业化创新型教育人才队伍，实施西青区教育人才“12351”引才计划，经研究，决定赴外省市设点公开招聘35名教育系统事业编制专业技术人员。现将有关事
<p> 为进一步加强全区教师队伍建设，按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等规定，烟台开发区教育系统面向社会公开<a href="https://www.jiaoshi.com.cn" target="_blank">招聘教师</a>及综合岗位工作人员，现公告如下： </p> <
<p> 为加强教师队伍建设，改善师资队伍结构，根据《龙游县提前招录教育、卫生优秀专业人才工作实施意见(试行)》精神和龙游县教育事业发展的需要，经研究，决定公开招聘2022学年正式公办教师(提前批)，现将有关事项公告如下： </p> <p> <strong>一、招聘学科</strong> </p> <
<p> 根据工作需要，经研究决定，面向社会为我县第一中学等学校公开<a href="https://www.jiaoshi.com.cn" target="_blank">招聘教师</a>19名(详见附件1)，现制定招聘公告如下： </p> <p> <strong>一
<p> 为深入推进教体系统人事制度改革，不断提高我区教师队伍的整体素质，根据事业单位公开招聘人员有关规定，柯桥区教体系统推出部分岗位面向全国知名高校校园招聘2022届优秀毕业生，现将有关事项公告如下。 </p> <p> <strong> 一、指导思想</strong> </p> <p>
<p> 为进一步落实《中共通辽市委员会、通辽市人民政府关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(通党字[2019]34号)精神，根据事业单位公开招聘有关政策规定，制定本简章。 </p> <p> <strong>一、招聘计划及数量</strong> </p> <p> 通辽市教育系
<p> 因工作需要，南海区教育系统现面向全国毕业生公开招聘教职员205名。具体事项公告如下。 </p> <p> <strong>一、招聘岗位</strong> </p> <p> 详见《广东省佛山市南海区教育系统2022-2023学年度面向毕业生公开招聘教职员计划与岗位表》(附件1)。
<p> 为全面落实市委市政府“关于尽快提升市区东部教育水平”的战略部署，助力我区义务教育优质高位均衡发展，缓解我区部分学校因增(扩)班引起的教师紧缺问题，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)及《温州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(温政办[2006]220号)精神，经研究，决定公开招聘(选调)全额事业编制学科专业教师9名，其中公开招聘6名，公开选调3名。现将有
<p> 按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)等规定，2021年龙口市所属事业单位面向社会公开招聘高层次、急需紧缺青年人才98名(招聘岗位要求详见附件1)，其中：综合类35名、教育类47名、卫生类16名。现公告如下: </p> <p> <strong>一、招聘条件</strong> </p>
<p> 为大力促进高校毕业生就业，切实加强我市事业单位人才队伍建设，根据国家和省市事业单位公开招聘有关规定，经研究决定，鹰潭市2021年度市直、区(市)、乡(镇)事业单位面向社会公开招聘266名工作人员，为确保本次公开招聘工作的顺利进行，特制定本实施方案。现将具体事项公告如下： </p> <p> <strong> 一、主要原则<
<p> 根据《自治区党委办公厅、自治区人民政府办公厅关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发[2018]14号)、《关于落实“放管服”改革精减下放事业单位公开招聘人员手续权限的通知》(百人社发[2019]26号)和《关于举办广西高校毕业生“留桂就业计划”暨2022届广西高校毕业生双选会的通知》等文件精神，为加强我区基层事业单位人才队伍建设，切实解决一线人才紧缺问题
<p> 根据百色市人力资源和社会保障局《关于举办广西高校毕业生“留桂就业计划”暨2022届广西高校毕业生双选会的通知》文件要求，依据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)、《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的通知》(厅发[2018]14号)以及《百色市事业单位公开招聘人员实施细则》(百政发[2012]30号)等文件精神，为做好我县
<p> 为满足2021年我区学校补充人员的需要，优化我区学校人员结构，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发[2011]155号)、《关于印发2021年度设区市以下事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(桂人社函[2021]66号)及《梧州市事业单位公开招聘人员实施细则》(梧政发[2012]52号)和《中小学教师公开考试招聘改革指导意见》(桂教规范[2019
<p> 为适应教育教学发展需要，吸引优秀高校毕业生到区教育系统工作，进一步优化师资结构，推进国际视野、国内领先、守正创新、多元公平的花都教育新发展目标的实现，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令2005年第6号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令2009年第139号)等有关文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，公开招聘花都区公办
<p> 为加强教师队伍建设，优化师资队伍结构，经研究决定面向2022年应届优秀毕业生招聘公办事业编制教师90名、民办事业单位报备员额教师20名。现将有关事项公告如下： </p> <p> <strong>一、招聘对象</strong> </p> <p> (一)教育部直属师范院校(北京师
<p> 根据教学需要，报宜春市委人才工作领导小组办公室、宜春市人社局备案同意，经高安市委、市政府、市委人才工作领导小组批准，高安市2022年五所高中和城区七所初中学校拟面向高校和社会招聘部分紧缺学科教师。现公告如下： </p> <p> <strong>一、招聘原则</strong> </p> <