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<p style="color:#444444;font-family:"font-size:18px;background-color:#FFFFFF;">       教育部日前对政协《关于进一步落实青少年抑郁症防治措施的提案》进行了答复，其中明确将抑郁症筛查纳入学生健康体检内容，建立学

<p style="text-indent:2em;font-family:微软雅黑;font-size:18px;"> 为深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》决策部署，指导各地加强学科类校外培训项目鉴别工作，督促加快完善制度和建立专家队伍，提高工作的科学性和规范性，教育部日前印发了《义务教

<p style="text-indent:2em;font-family:微软雅黑;font-size:18px;"> 为深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》决策部署，指导各地加强学科类校外培训项目鉴别工作，督促加快完善制度和建立专家队伍，提高工作的科学性和规范性，教育部日前印发了《义务教

<p class="p1" style="text-indent:2em;font-family:微软雅黑;font-size:18px;text-align:justify;"> 11月13—14日，由河北省创新教育学会、河北省创新教育学会初中教育教学研究分会、河北省新华书店有限责任公司联合主办的2022年河北中考教学公益备考会以线上形式举

<p>       近日，合肥开展了2020年合肥高校毕业生创业扶持资助项目评审，103个优秀项目入围路演。 </p> <p> <br /> </p> <p>       本次创业扶持资助由合肥市人社

<p> 　　为适应教育教学发展需要，进一步优化师资结构，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)的有关规定，结合实际，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我区面向社会公开招聘小学教师13名。现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、招聘岗位和人数</strong> &lt

<p> 　　为加强教育系统人才队伍建设，加快教育事业发展，根据《海盐县事业单位公开招聘人员暂行办法》的有关规定，经县有关部门核准，结合学校用人需求，决定分两批开展招聘，其中第一批主要面向普通高校优秀毕业生及高层次人才招聘。现将2022年新教师第一批招聘有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、招聘计划及名额</s

<p> 　　按照《中共山西省委组织部山西省人力资源和社会保障厅关于做好2021年全省事业单位公开招聘工作的通知》(晋人社厅发[2021]17号)、《关于下达2021年度全市机关事业单位人员计划的通知》(长人社发[2021]28号)文件要求，根据实际工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘事业单位工作人员。为做好本次招聘工作，特制定本方案： </p> <p&gt

<p> 　　为加强事业单位工作人员队伍建设，规范进人行为，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发[2006]44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发[2011]326号)等规定，经市人力社保局备案，现面向社会公开招聘事业单位工作人员。 </p> <p> 　<st

<p> 　　为进一步加强教师队伍建设，结合德清县教育发展实际，经研究，决定自主择优<a href="https://www.jiaoshi.com.cn" target="_blank">招聘教师</a>24名。现就有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一

<p> 　　为满足我县教育工作需要，经县委、县政府研究同意并报请市有关单位批准，决定再次面向社会为汝阳县教育系统公开招聘教师300名(财政全供事业单位)。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)及省、市事业单位公开招聘有关规定，现制定招聘工作方案如下： </p> <p> 　　<strong>一、组织领导<

<p> 　　为加强南平市教师队伍建设，根据《中共南平市委人才工作领导小组关于印发〈南平市引进“双一流”高校优秀毕业生和紧缺急需专业人才工作方案〉的通知》(南委人才[2020]1号)精神，计划从“双一流”高校招聘引进一批教育类储备人才。现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、招聘岗位</strong>

<p> 　　为满足我县教体系统补充优质教师的需要，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》《绍兴市事业单位公开招聘工作实施细则(试行)》和《新昌县教体系统校园公开招聘工作实施办法(试行)》等有关规定，县教体局、县人社局将组织实施2022年新昌县教体系统校园公开招聘工作。现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　&

<p> 　　根据无锡市惠山区教育事业发展需要，按照《省教育厅省人力资源和社会保障厅关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》(苏教规﹝2016﹞1号)、《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》(锡委办发﹝2012﹞54号)和《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)的文件精神，经批准，无锡市惠山区教育局决定在南京师范大学(江苏南京)、华中师范大学(湖北武

<p> 　　为解决我市教师队伍年龄结构失衡，学科教师结构性短缺等问题，根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》文件精神，经市委市政府同意，拟面向社会公开<a href="https://www.jiaoshi.com.cn" target="_blank">招聘教师</a>，现公告如下。 </p>

<p> 　　为进一步优化教师队伍结构，为龙泉市教育现代化建设提供人才支撑，根据《浙江省人事厅关于印发<浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(浙人才[2007]184号)《中共龙泉市委人才工作领导小组关于印发<龙泉市事业单位人才引进办法>的通知》(龙人才[2019]1号)精神，经研究，决定面向社会公开引进教育系统事业单位

<p> 　　为了进一步加强我县县直中学(职校)师资队伍的建设，经研究，我县计划使用事业编制从2020年、2021年未就业普通高校毕业生及2022年应届普通高校毕业生中通过专场招聘会招聘县直中学(职校)教师113名。现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、招聘对象和条件</strong> </p

<p> 　　为进一步加大人才引进力度，深入推进人才强县战略，满足我县各领域对人才的需求，经研究，决定面向社会公开引进本年度第三批高层次人才。现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、引进计划</strong> </p> <p> 　　本次计划面向社会公开引进高层次人才19名

<p> 　　为落实好“归雁兴聊”，实施“才兴东昌府”行动，根据《中共东昌府区委、东昌府区人民政府印发<关于实施“才兴东昌府”行动建设新时代人才集聚高地的若干措施(试行)>的通知》(东昌发﹝2021﹞8号)，决定回引一批高素质专业化人才，现将有关事项公告如下。 </p> <p> 　<strong>　一、引进对象&

<p> 　　为加快实施“人才兴莘”战略，吸引高素质专业化人才回归家乡、奉献莘县，推动莘县经济社会高质量发展，根据中共聊城市委、聊城市人民政府《关于实施“水城优才”工程激活人才制度效能的意见(试行)》(聊发﹝2020﹞14号)文件精神，结合莘县实际，现将2021年莘县“归雁兴莘”人才引进有关事项公告如下。 </p> <p> 　　<strong&g

<p> 　　为加快实施人才兴高战略，吸引高素质专业化人才回归高唐、奉献高唐，推动高唐县经济社会高质量发展，经县委、县政府研究同意，决定实施2021年“归雁兴高”人才引进，现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、引进对象</strong> </p> <p> 　　在高唐县以

<p> 　　为深入实施人才强区战略，进一步加大优秀青年人才引进力度，优化全区年轻干部队伍结构，加快高素质专业化干部人才队伍建设，落实“黄海明珠人才计划”等人才政策，现就江苏省盐城市盐都区2022年面向全国部分高校和境外世界名校引进优秀毕业生工作公告如下。 </p> <p> 　　<strong>一、引进对象和名额</strong&gt

<p> 　　为助推城市转型发展，加大鹤岗市事业单位高层次人才引进力度，决定面向全国引进45名统招全日制硕士及以上学历研究生。现将有关事宜公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、基本原则</strong> </p> <p> 　　坚持公开、平等、竞争、择优原则。 </p>

<p> 　　为加快实施“人才兴聊”战略，回引一批高素质专业化人才，聊城市决定实施2021年“归雁兴聊”人才引进，现将有关事项公告如下。 </p> <p> 　　<strong>一、引进对象</strong> </p> <p> 　　聊城市以外设区的市及以上直属机关事业单位在职在编人员(不含我省以外公

<p> 　　为深入实施人才强县战略，进一步加大优秀人才引进力度，优化我县年轻干部队伍结构，加快高素质专业化干部人才队伍建设，落实“黄海明珠人才”滨海计划等人才政策，现就江苏省滨海县2022年面向全国部分高校和境外世界名校引进优秀毕业生工作公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、引进对象</strong> &lt

<p> 　　为加快引进高层次人才和急需紧缺人才，优化教师队伍结构，提高教师队伍素质，加快建设教育现代化，化州市人力资源和社会保障局、化州市教育局决定联合组队到广州设点，现场招聘中学(中职)教师189名。现公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、化州市情况简介</strong> </p> <p

<p> 　　根据2021年陆川县事业单位公开招聘工作人员聘用实际，教育系统用编招聘空缺岗位较多，尤其是边远农村小学教师岗位。为了更好解决我县边远农村小学教师紧缺问题，经与相关部门协商，拟利用2021年陆川县事业单位公开招聘农村小学教师有关空缺的73个岗位，重新拟定招聘岗位及条件，并通过免笔试直接面试形式进行公开招聘。现就招聘工作公告如下。 </p> <p&gt

<p> 　　根据《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发[2015]26号)、《邵阳市市直行政事业单位进人的有关规定》(邵市编发[2020]3号)等精神，为进一步加强队伍建设，促进人才合理流动，市教育局所属二级单位邵阳市第二中学、邵阳市资江学校、邵阳市教育考试院等三所教育单位拟面向邵阳市教育局所属公益二类事业单位公开选调3名专业技术人员，现公告如下： <

<p> 　　为加强干部队伍建设，进一步优化政务服务人员结构，结合编制、职位空缺情况和工作需要，根据《公务员法》及《市直单位择优调入工作人员方案》有关规定，齐齐哈尔市教育局拟开展择优调入工作人员工作。现将有关事项公告如下： </p> <p> 　　<strong>一、单位简介</strong> </p> <p

<p> 　　中山市教育教学研究室(简称教研室，下同)是中山市教育和体育局直属公益一类事业单位，负责中山市中小学、幼儿园教学研究和指导工作，履行教学业务管理职能，发挥理论指导、实验研究、决策咨询的作用。根据工作需要，经研究，决定面向全市公办中小学选聘教研员4名。为确保此次选聘工作顺利进行，按照“自愿报名、双向选择、择优聘用”的原则，结合工作实际，现就有关事项公告如下。 </p