智聘教师

三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

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三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

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三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

三、华新提供优厚的福利待遇 (一) 工资薪酬 (1)根据国家相关规定办理五险二金; (2)学校执行多劳多得、优劳优酬的薪酬体系，实行绩效奖励制度： 中学特级(正高级)职称：年薪32W-40W 中学副高级职称：年薪25W-32W 中学一级职称：年薪22W-30W 中学二级职称：年薪15W-25W (3) 教工食堂、安排住房或提供交通补助(提供1人间或2人间教师宿舍)。 (4) 享受学校的带薪休假、节日福利、定期体检等福利待遇。 四、应聘方式及流程 (一) 报名： 点开二维码，长按或扫描识别，填写信息登记表。 (二) 审核： 学校审阅应聘者相关材料，统一组织专人对应聘者的书面材料进行审核。 (三) 面试： 应聘材料审核通过后，由学校组织资料考核、现场或视频面试、面谈等环节。届时会有专人通知，被录用者将发放“聘用通知书”。 (四) 特别提醒： 应聘者须对自己提供的信息真实性负责，如填报虚假信息责任自负，将被取消聘用资格。未被录用者的资料恕不退回。 即日起接受简历投递、信息登记。 ✩来自深圳、广州十大名校以及教育发达省市名校的优秀教师及管理岗应聘可享受优才计划：薪酬、岗位安排一人一策，咨询绿色通道(以上联系电话，或添加微信咨询) 咨询时间 周一至周五 上午8点30-12点，下午2点-5点30 邮箱投递 请将以下资料打包投递至邮箱(标题格式：“教学/行政+学科/岗位+姓名“) 附件：个人简历、身份证、学历学位证、职称证、教师资格证、普通话证书、获奖证书、生活近照 欢迎广大优秀人才加入 清远华新高级中学期待着每位 敢于梦想和勇于实践的你 让我们一同开启非凡的教育之旅!

1、协助领导做好日常教学、教务管理工作; 2、负责教材的管理和发放，教学档案管理; 3、负责教学相关资料的收集和处理; 4、负责各种统计工作，填报各种有关表格; 5、负责教务处一切日常工作的传达与落实; 6、完成领导交办的其它工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，应届生均可; 2、熟练运用word、excel等办公软件; 3、具备良好的沟通能力，耐心细致，服从学校工作安排。

1、建立完善的学生健康心理档案，开展日常的心理咨询工作; 2、开展健康知识的宣传以及教育工作; 3、及时发现学生的心理危机，并进行有效化解危机; 4、上好学生的心理健康课程，完成学生的团体辅导工作; 4、做好领导交付的其它工作任务。 任职资格: 1、应用心理学专业毕业或者其它相关专业毕业; 2、获得高级(中职)教师资格证; 3、有学校心理工作经验优先; 4、有爱心、有耐心、对工作认真负责任、学习能力强; 5、能熟练的开展心理咨询工作，能熟练开展心理课程教学工作; 6、能熟练开展心理团辅工作。